За плъховете и бобрите

Къса или дълга – резервната скамейка на партийния отбор е едно от основните  главоболия на всеки „Вожд“. Особено в съвремието. Проблемът далеч не е само български. И в Щатите, и в Израел и най-вече в Западна Европа, ако човек е талантлив, организиран и е отвратен от партийните схеми, пред него има много възможности за реализация в областите  на бизнеса, науката, културата и медицината. Това прави не привлекателна евентуалната му реализация като държавен служител и поражда в съвремието ни всеобщ дефицит от образовани кадри с необходимите нравствени качества. МОСАД и ЦРУ страдат от проблеми с кадрите по същия начин като ФСБ и Ми-6. Държавният Департамент, Форин Офис решават едни и същи кадрови проблеми като Ке д’Орсе и руският МИД. Държавната служба е не престижна и безпереспективна  в болшинството от развитите страни. У нас това е изкривено през призмата на тоталитаризма от последните  години. Три милиона българи просто напуснаха страната, в която бизнес се прави само по партийна линия в държава, която само по себе си е най-големия вътрешен инвеститор.

Но да се върнем на попълването на банката с кадрите на Партията – държава. Въпросът е какъв тип кадри  са необходими? Ще си позволя аналогия с животинския свят. Плъховете и бобрите са близки роднини – и едните и другите са гризачи. И едните и другите живеят в сложни съобщности, които изумяват с наличието на интелект, строга йерархия и колективен труд. Но именно резултата от този труд е коренно различен. Плъховете изяждат и развалят всичко, до което се докоснат и разнасят болести и епидемии. Бобрите преобразуват средата, която обитават и създават комфорт както за себе си, така и за ред други животински видове. Не случайно у нас плъховете предизвикват отвращение, а бобрите – позитивизъм. Та по отношение на резервната скамейка – всичко е много простичко. Извършвайки подбор, независимо за какво – от експедиция, през национален отбор по футбол, до партийно ядро и правителство, има смисъл да се подбират хора по професионализъм, порядъчност и съвместимост. При това, ако по психотип екипът е от  плъхове,  Господ да е на помощ на тази  държава! Ако е от бобри – на държавата и е провървяло – те ще решат всички проблеми, при това – без да създават проблеми на Лидера. Плъхове или бобри – зависи на Вожда какви му трябват. Ако той е плъх – бобрите са излишни. Съвместяването на системите е невъзможно – плъховете са си плъхове, а бобрите – бобри. Или ще се краде , или ще се гради. Жените не могат да бъдат „малко“ бременни. Това  знаят и жените, и гинеколозите!